春季开学工作汇报
XX年春季开学后,我校按照上级文件精神,结合学校安全工作形势, 深入贯彻落实 “平安上杭”和“平安校园”创建工作的要求,坚持树立“隐患险于明火,防范重于泰山”的安全理念,不断加强和改进学校德育和综治安全管理工作,逐级建立安全管理责任制,全面加强学校安全教育和综治安全常规管理,努力提高学生的思想道德素质,强化学校治安保卫工作,进一步提高全校师生的安全防范意识,确保了校园秩序的稳定。现将开学安全工作汇报如下:
一、充分认识“平安校园”创建工作的重要性、紧迫性。
我校充分认识到“平安校园”创建工作的重要性和紧迫性,切实认清加强学校安全工作的重大意义,正确把握和处理好安全与教学、安全与改革、安全与稳定的关系。全体教职工更新观念,德育为先,强化“安全第一,预防为主”的思想,增强安全工作的责任感和敏锐性,牢固树立起“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的安全意识。特别是学校领导牢牢树立抓安全就是抓稳定,抓安全就是抓教学,抓安全就是抓发展的思想,把“平安校园”创建工作作为学校工作的重中之重,常抓不懈,务求实效,不留死角,排除一切安全隐患。
二、健全安全机构,明确安全责任。
学校高度重视学校安全工作,把学校安全工作当作学校的头等大事去抓,成立了“平安校园”创建工作领导小组,下设“平安校园”创建办公室。校长亲自担任组长,分管政工的副校长担任常务副组长,成员由学校各处室、团队负责人和年段长、班主任等人组成。“平安校园”创建办公室主任由政治处主任兼任。校长是本校安全工作的第一责任人,对学校安全工作负总责;分管领导对分管范围内的安全工作负责;各班班主任对该班学生安全负总责;任课教师对本节任课时间内的该班学生安全负总责,并负教育责任;学校职员工人对所从事的工作范围内的安全负责。全校形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导共同抓的齐抓共管局面,坚持“分级管理,分级负责”,实行“谁主管、谁负责,谁审批、谁负责,谁主办、谁负责”的管理,并层层签订安全工作目标责任书,从而形成安全工作横向到边,纵向到底的工作保障体系,真正把“平安校园”创建工作落实到学校的常规管理中,落实到学校教育教学中,落实到师生的日常生活中。
三、强化防范意识,完善安全制度,落实安全措施
1.认真开好开学第一次主题班会。各年段、班级按照学校安排,班主任认真召开好第一次主题班会,加强对学生用电、用火等的安全教育。把上海商学院学生宿舍楼火灾和本乐等地发生的火灾事故通报给学生,对学生进行遵纪守法、安全防范等安全教育。加强对消防设施的管理和学生消防安全教育。
2.加强学生交通安全教育。对骑“英雄车”、搭肩骑车等不安全骑车行为及时给予劝阻。
3. 加强课堂考勤工作。教师上课或下班辅导(含晚修)时,要认真点名,发现学生缺席时,当即询问班干部或班主任,落实学生迟到、早退、请假或缺席情况,及时跟踪管理无故缺席的学生,下课后及时到年段办公室按规定填写《上杭三中学生异常表现及综治安全情况登记表》。
4.加强对无故缺席学生和违纪学生的教育管理。
(1)班主任每天必须知悉并处理学生异常情况:
①了解学生迟到、早退原因,及时进行教育。
②学生无故缺课时,及时与家长取得联系,必要时邀请班级德育工作小组的老师一同家访并作好文字纪录。
③通知德育小组成员一同对违纪学生进行教育,详细记录教育过程并签字,将材料交保卫科存档。
④按照《上杭三中学生异常表现及综治安全情况登记表》填报要求,于事发当天在《登记表》“处理反辣栏中填妥相关处理结果。
(2)政治处接到学生违纪或异常情况报告后,视情况的轻重缓急,及时会同保卫科、相关年段长、德育工作小组或班主任、科任教师对反映的情况作出处理,超出职权范围或问题严重无法处理的,当即请示分管领导或校长,由分管领导或校长提出处理意见。
5.加强学生楼梯疏散管理,规定:白天放学初一年段推迟5分钟下课;晚修初一年段推迟5分钟下课,初三年段推迟10分钟下课,并安排下班老师到楼梯口值班,有效防止楼梯间拥堵现象发生,确保楼梯疏散安全。
6.加强对晚自习的管理。晚自习期间安排了老师蹲班辅导,维持自修秩序。学生不得中途离校。任何老师不得拖延学生放学时间,违者追究有关人员的责任。
7.实行值日校长、值日行政、值日教师制度,明确职责,认真做好安全工作常规检查。本学期开学伊始,学校每天有1位校长、1位行政、3位教师组成值日队伍,按规定认真值勤,有效防止学生违纪事件的发生,整个校园平安、稳定,确保教育教学秩序井然有序。
8.严格门卫和校园保安制度。本学期新聘请了5名保安人员,加强对校大门出入的管理,对出入学校的外来人员及车辆严格检查并登记;学生非正常离校必须出示有班主任签字的请假条。加强保安人员的校内治安巡查,确保了校园安全。
9. 全面开展校园安全隐患排查工作,对实验室、图书馆、计算机房等重要场所进行安全隐患排查,责任到人,加强了对易燃、易爆、危险物品管理。
10. 建立校园报警点(地点设在校门口值班室),值班室人员接到报警后做到在第一时间做出反应并进行处理,保证接警工作的顺利进行。
11.实行特殊学生跟踪制度。各年级班主任于开学初会同负责帮教该生的德育小组教师,对本班特殊学生进行及时跟踪并及时将特殊学生表现情况报政治处。
12、加强对校园周边环境的整治。
目前,学校开学工作顺利,校园平安、稳定,教育教学秩序良好。
春季开学工作汇报
根据市、区教育局关于春季开学的相关要求,我校结合实际情况,扎扎实实地做好了开学的各项准备工作,促使开学工作有序有效的进行,在新的一年,新的学期,学校工作开端就呈现一派欣欣向荣的新气象。现将本学期开学工作情况小结如下:
一、安排细致,准备充分,规范有序。
1、准备早。上学期期末,学校就着手规划x年的工作,并于春节放假期间初步制定了学校以及各个处室的工作要点,为新学期的教育教学、校园建设做好前期部署,为开学工作早早地做好了准备。
2、安排细。为使开学工作规范有序,学校于2月22日召开行政工作会议,对学校x年春季学期工作计划进行详细解读和部署。2月23日上午召开全校教职工大会,之后召开年级组长、班主任工作会议,对新学期各项工作进行安排布置。2月24日,学生报到,并进行全校大扫除。课程管理中心课管中心检查了老师的教学计划、培优帮困工作计划和超周备课情况。同时,发放教材课本,使得学生开学报到工作能顺利开展。2月26日正式上课,各个处室、各个年级组织常规工作。
3、到校齐。我校教职工共188人,除了5位老师请孕假外,其余老师均于2月23日全部回校报到。直至2月26日,应到学生3524人,实到3529人,转入17人,转出12人。
二、依法办学,严格管理,阳光收费。
1、规范办学。学校严格执行国家课程计划,按规定开齐上足各类课程。严格按规定履行转学手续,做到转入有来源,转出有去处,休学有原因。认真抓好“减负”、治理择校乱收费、规范教辅材料进校园等方面工作。
2、配置齐全。教师的教材、教师用书等配备齐全,教材全部发放到了学生手中,保证了教学工作的开展。学校电教等设施也于开学前亲自组织人员检查维修各教室的多媒体设备,保证开学的'正常使用。
3、规范收费。我校严格执行收费标准,将收费公示牌设在学校显眼位置,收费项目、收费标准做到规范、公开、透明、具体。在新学期第一次教师会议上就对大家约法三章:严格收费标准,不以任何名目加收任何费用;严格工作纪律,不以任何借口强制收取教辅材料费;严格从教行为,不接受家长馈赠。学校将自觉接受社会、家长监督,在工作中没有违规收费的行为。
三、深化特色,创新举措,提升效率。
我校今年将把教科研工作、德育工作、校园文化建设,教育信息化建设作为学校工作重点。强化师资、深化管理、优化质量,进一步提升学校内涵,实现学校优质发展。在新目标的引导下,开学工作中呈现了新的特色。
1、学校管理举措新。新学期,学校将创新学校管理举措,通过信息化手段,促进学校个性化、特色化发展。
(1)建立各部门工作台帐和小结机制。各中心每周根据计划和工作实际,制定每周工作台帐,并对上周工作进行小结,提高工作的科学性和实效性。
(2)继续完善和推行行政执行校长和年级执行校长制度,执行校长任期由一个月增加到两个月,提升执行校长的管理效率和持续性。
(3)推进信息化管理,提升工作效率。一是学校充分利用五小app、企业微信等现代化手段,严格考勤、请假制度。二是加大学校公众号和微博的建设力度,借力现代化手段提升学校形象和五行教育的影响力。三是购买“小帅”机器人,通过人机对话激励学生对科学的兴趣,树立学习的信心。
2、德育活动气象新。本期我校继续以德育为首,以“传承”和“创新”为关键词,以德育课题为抓手,以培养学生良好行为习惯为重点,以校园文化建设为突破口,以德育活动为载体,创新德育活动形式和内容,使德育工作真正落实到学生的学习生活中。
(1)寒假实践活动——追寻传统文化
为引导学生体验中华优秀传统文化的魅力,感悟在中华优秀传统文化中蕴涵的价值理念,从小做起,深入理解社会主义核心价值观要求,学校假期为学生布置了丰富的实践活动。让学生通过日记、手抄报、照片、绘画等多种形式表现出自己眼中充满浓浓年味的传统节日,做好“五个一”即:①了解一些春节拜年礼节;②参加一项传统民俗活动;③学做一道传统风味美食;④开展一次社区志愿服务;⑤阅读一篇传统文化篇目。假期结束后,学生成长中心将学生假期作品制作成精美的展板,为学校营造了浓郁的文化氛围。
(2)开学典礼——五行福袋送吉祥
开学第一天,学校为全校学生送了一份特殊的礼物。每班都收到了一个“五行福袋”,里面装满了精美的礼物。这预示着新的一年,五小的学子都会有满满的收获。
(3)开学第一课——安全在我心中
校园安全是学校工作的头等大事。我校在开展校内外安全隐患排查的同时,将安全教育作为开学第一课的重要内容,组织班主任第一课进行安全教育,并加大对上下楼梯、课间活动的管理和检查力度、对发现的问题及时处理,把事故隐患消除于萌芽状态。
(4)“1+N”导师制——实施全员育人
做到教师人人是导师、学生个个受关爱。导师必须履行职责,追踪学生成长轨迹、建立电子版的“导师工作手册”,重点做到导心理、导人生、导学业。适时与家长沟通,反馈学生在校表现,并帮助和指导家长开展家庭教育。
3、教学提升思路新。
学校教学管理工作将以“提升质量”为核心,以“小课题研究”为突破,以“备课组建设”为抓手,狠抓教学常规管理,全面提高教学质量,
(1)重点研究学科特点,践行生本课堂。本学期,学校各备课组重点围绕学科特点,通过小课题研究进行深度教研。
(2)以阅读引领师生成长。继续重视师生阅读,保证师生充足的阅读时间,通过“五行阅读节”,认真落实各班每月开展的阅读分享会,让阅读成为家庭作业的一道亮丽的风景线,让阅读浸润学生的生命,让学生在书香中成长。
总之,开学工作虽是千头万绪,但我校做到了忙而不乱,秩序井然,各项工作按计划正在顺利开展。“良好的开端是成功的一半”,我们相信,在全体教职工的努力下,学校各项工作在新的学期里一定能再创佳绩,再上新台阶。
春季开学工作汇报
20xx年,在区教育局的正确领导下,全校教职工欢欣鼓舞,干劲平添,经过大家的共同努力,为新一年里树立更高更新的目标奠定了坚厚的基础。我校认真贯彻执行上级的指示精神,根据校历规定按时开学,现将我校的开学工作简单汇报如下:
一、安排主动,开学工作有条不紊。
我校于2月14日学校领导班子就集中开会,研究新学期的.工作,2月15号全体教职工开会布置安排新学期开学工作,从开学宣传到各项工作人员的安排,都做了细致地安排,做到了开学有条不紊,工作人员职责分明,保证了开学工作的顺利进行。2月16日学生到校报名注册,2月18日学校举行开学典礼,正式上课。二从开学以来的教师工作表现来看,全部教师工作充满热情,使我校开学工作上路快,进展顺利,没有出现混乱状况。
二、警钟长鸣,狠抓学校安全工作
1、认真做好校舍安全隐患排查工作:
我校在开学前就对学校校舍进行了大排查。一是查校舍是否有危房。二是查校舍是否有漏雨。三是查学校用电设备是否有不安全隐患。四是查冰雪灾对校舍有哪些损坏等等。
2、认真做好学校食堂安全、卫生工作:
我校在2月16日组织部分教师和后勤职工对学校食堂进行卫生大清理。全面清理了卫生死角,对食堂的用水、用电等进行了安全大排查。
3、认真做好安全教育工作:
我校在开学典礼上认真向学生做安全教育,并宣布“三月份是安全教育活动月”,要求分管安全的领导写好活动方案,学校与全体教师、班主任与学生家长层层签安全责任状,班主任进教室首先必讲“开学第一课”,加大安全卫生教育力度。
三、严格管理,健全各项规章制度
我校制定了各项规章制度,严格按照国家和省颁布的《课程计划》,开齐课程,开足课时,做到三表统一,制作规范。学校制定了学校干部和教师值周值日表,加强对教师的考勤工作,认真做好学校日志的记录。校内各职能部门和全体教师均制定了合理的工作计划和教学计划。为全面落实素质教育要求,我校利用开学工作会议规定任何教师不得利用课余、节假日、双休日给学生集体补课,不依学生成绩调整、变动学生座位及班级。作业布置上,按有关部门要求,适量布置家庭作业,使学生轻松学习、愉快学习。另外,学校建立了家访制度,要求全体班主任有家访计划,认真做好家访工作,尤其是年后父母外出务工的留守儿童,应给与特殊关爱。
四、规范管理,落实阳光收费
为严格财务管理,学校严格执行收费标准,并按规定进行公示。合理使用义保经费,全体教师对学校整体收支情况心中有数。学生报名时我校认真执行上级的收费,无多收学生一分钱的现象。
带着喜悦的余波,带着美好的憧憬,带着饱满的干劲,在新的学期,我校将进一步转变观念,深化教育改革,求真务实,扎实工作,为漳河镇地方教育的发展贡献力量。
春季开学工作汇报
新春伊始,我校全体教师就以饱满的工作热情,迅速投入到新学期的学习和工作中,学校工作一开始就步入健康良性的轨道。现将我校开学初期工作情况简单总结如下:
一、开学工作井然有序
继2月3日县局召开春训会后,2月4日早晨校委会成员既召开行政会议,迅速统一思想认识,对开学工作做出详细布署,认真落实县局春训会精神,扎实推行“五个一”活动,即2月7日早召开全干会;2月7日下午上好第一次班会;2月8日举行了第一次升旗;各位教师上好第一节课;批改好学生第一次作业。2月7日早学生报名注册后,下午即正式上课,课表、时间表迅速上墙。班主任利用班会对学生进行收心教育及法制纪律安全教育。整个开学工作井然有序。
二、控辍保学成效显著
开学第一天,学校即对各班级学生到校人数进行统计,目前全校学生343人,控辍率达100%,入学率100%,无一人流失。
三、有效规划大项工作
根据县局春训会精神指示,结合我校实际,有效规划本学期大项工作:
1、深入推进“三查三进三解”活动;
2、继续加强教师培训,解决教学中存在的问题,促进教师专业成长,开展“三优”教师评选活动,壮大名师队伍;
3、落实岗位责任制,提升教育质量,加强教学管理,积极做好课堂模式改革,完成中考任务及岗位目标考核;
4、做大做强“一校一特色”工作,加大校本教材使用力度,推进该项工作向纵深发展;
5、精心准备,完成市级素质教育优秀学校的复验;
6、关心教师生活,从政治、文化、生活等方面予以帮助,让校园充满生机与活力。
四、合理收费公开透明
遵照义务教育阶段收费有关要求,我校在开学报名收费工作中做到认真、公开、透明,设收费公示栏,告知广大学生相关收费项目,杜绝搭车收费和乱收费现象。
五、后勤工作保障得力
为确保开学工作的照常进行,全体后勤部室人员2月5日早晨即到校打扫卫生,整理校园环境,备足教学办公用品,做好开学工作的.一切物资准备。
六、安全教育常抓不懈
开学前,学校即对校园安全工作进行了详细排查,消除一切安全隐患。同时,政教处、各班主任、科任教师及时对学生进行安全教育,形成“人人讲安全、时时讲安全、处处讲安全”的良好氛围,不断强化安全管理,努力构建平安校园。
“万事开头难”,尽管开学工作千头万绪,但是经过我校领导、教师的不懈努力,短短一周时间,校园面貌焕然一新,师生状态昂扬向上。良好的开端是成功的一半,在新学期里,相信我校广大师生,凝心聚力,加压奋进,必将书写高渠中学更华丽的篇章!