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公司员工辞职报告1500字(3篇)

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公司员工辞职报告1500字

  尊敬的公司领导:

  但是因为个人原因,近期内得回去处理,本想请段时间假再归,后想9月份又得参加考试,需要大量的时间和精力来准备。来到这里才知道,有些事情是需要自己去努力,去尽心尽力的,是徐总的干劲督促了我要这么做,人不可一生碌碌无为,于我,大学四年所学的东西也不敢就此丢掉,所以打算为司考努力一次,不管结果如何,努力了才没有遗憾。所以,我决定辞职,请您支持。

  您好!

  转眼之间来到我公司工作也已经两年多了。在这两年中我在领导的耐心指导下学到了很多知识长了很多见识,不论做事还是做人。这些宝贵财富都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培养和重用,让我发挥了自己的绵薄能力,看到了自己的一些价值。

  在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

  两年多来,我一直以公司为家,尽心尽力做好每一件事,对培养了我的车架公司深有感情也常怀感恩之心。作为一个外地人,我也曾有过扎根凌源贡献青春的梦想,从来没有过把公司当作一个跳板的想法。但是,我的理想是创一番事业,可我缺少经历这笔财富,所以我的潜意识告诉我到了应该去漂泊的时候了。每个人都有不同的人生规划,每个时期也有不同的想法。此次离职我也是在经过了几番思虑之后痛下决心的。我想我应该给自己一片悬崖来激发自己的潜力,也只有这样才能摆脱平庸的生活创造出属于我生命的一份奇迹。

  去年年底,我带着好奇来到了北京这大城市,谢谢吴姐和徐总无条件的收留了我。并且给我了我生活上、工作上最大的照顾,今年年初又因为家里有事情耽搁,来报道比较晚,也没有责怪。虽然,我在这里工作了仅半年,但是我已经深深喜欢上了这里,首先公司领导很平易近人,无论是徐总还是吴姐都很照顾我,还有财务对我都还不错;公司同事更没有话说了,刚来我什么都不会的时候,大家都愿意帮助我,指点我,在这里也结识了新朋友。半年来我在公司的工作是愉快的、称心的,希望和大家可以更久的相处下去。

  基于上述原因,我申请辞职,计划于20xx年8月1日离开公司。在这段期间,我将做好工作交接,尽力让工作平衡过渡,以减轻领导负担。

  我是从ac车架公司正式走向社会的,也是在这里完成了从学生到社会人的转变。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友,是领导也是亲人,这是我的肺腑之言。

  我很赞同刘经理所说的适应不了工作就自己走人的说法,我适应不了这样的传统管理模式,反过来说,强制性的管理手段并不能给我提供一个自由成长的环境,这对我来说是一种损失,所以我主动提出离职。

  为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

  祝大家工作愉快,同时更祝愿公司兴旺发达!

公司员工辞职报告1500字

  股东你们好:

  在这里首先先谢谢诸位在近段时间对我的工作支持。同时也感谢支持、理解、信任我的那些员工们!

  一个企业想有发展就像战场打仗一样,需要一个统一的管理,从上到下需要令行禁止,

  企业的发展利益永远放在首位,企业管理经营者,不仅要制定相关的企业发展,各项规章制度,并要求干部员工严格遵守各项规章制度,制定各项员工福利标准,制定企业文化,让员工更好的了解企业今后的发展,同时还要考虑企业多元化经营管理。为企业增添更多收入。提高企业干部员工的福利待遇。

  是一个刚组建的新公司,在现有物业市场已经算是起步很晚的物业公司了,想在现有物业市场生存、扩大发展市场,首先依靠自身开发商,先把企业品牌打造出来,严格执行各项规章制度,培养打造本企业自己的团队,在今后的几年里,积累企业财富,在xx市提高xx企业的社会知名度!让更多人知道,了解,渴望,只有这样才能在今后的市场站稳、扩大。

  现在物业专业人才都在外面市场发展,同时物业市场也因为种种因素影响着人才发展壮大。所以物业有一个很好的机会,正因为是一个刚组建的物业公司,人才能够看到今后个人升值发展空间大,所以现在就应该培养,组建企业团队,淘汰筛选不适应本企业发展的人员。

  刚来的时候,就怕与你们在今后的管理经营上面发生管理经营思路不一致,以便造成不必要的麻烦,所以当时我就一再强调的管理经营权,只是为了更好的经营企业,能把经营起来,能在未来十至十五年内把做成物业的龙头企业。但是现在公司的执行力度,让我看不见希望也制约着员工的发展,员工都是人不是神,他们也同时再拿着皇亲国戚来衡量,成功的企业在用人方面大多数都是用人不用亲,在公司规章制度面前做到人人平等。企业用人也要遵循能者上、平着让、庸者下的原则。可现在你们几位股东都是各自猜忌,相互把控财、务、人、使得我在工作中力不从心,现在门面房还有地下停车场还没启用,启用后会带来一定的收益,同时也会带来相应的开支费用,随着脱离开发商,还要支出很多费用,小区日常费用、设备绿化维护费用,办公费用,以及人员各项费用,还会产生一些不可遇见的费用等,现有各项支出不明确使得无法做到实际的基本预算。同时对整体的企业发展带来很大的弊端。

  来了一个月了,个人而言,员工都是好员工,只是以前没有一个好的工作制度来让员工们真正理解企业的含义,企业需要发展就要有一个严格的工作制度,同时还要制定一个完善的奖罚制度,来约束、奖励那些优秀的员工,提高他们对企业的认识,调动起他的工作积极性。同时企业还要站在一个关心爱护员工的角度去看问题,因为真正给企业创造财富价值,以及树立企业品牌的正是这些员工。企业能处处考虑员工,同样员工也能把企业利益放在首位。只有相互依托才能把一个企业做强做大,有一个更好、更高的发展。请予批准!

  此致

  敬礼!

  辞职人:

  20xx年x月x日

公司员工辞职报告1500字

  尊敬的陈总:

  您好!

  在这昆明第一家软装店宜家居软装配套供应商即将隆重正式开业、公司员工在都忘我的投入工作的时候,我不能为您多分担一些工作,却还冒然提出这样的报告。仅仅是想起,都让我感到羞愧不已。只是随着工作时间的日渐增加,我越来越感觉到自己身上的几块短板越来越明显,不仅阻碍公司销售业务的正常发展,而且将来会给自己带来更多更大的不利影响,而迫不得已向您提出辞职。我也是是怀着十分复杂的心情,考虑再三才打算写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过近一年半时间在公司的工作,我在各个方面学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激,我也为以后不能继续为公司效力而说一声:"对不起"!

  非常感谢陈总给了我一次在深美企业工作的机会,更感谢您这一年多来对我的信任与认可,很多事情都放手让我做,我自己成长了不少,突破了不少,这全是陈总您的功劳。我为能碰到陈总您这样的好领导而感到荣幸,也为由于自己对职业生涯的考虑和规划选择离开而感到遗憾。我深深的知道象陈总这样好的企业领导人是可遇而不可求的。

  能够进入深美企业工作,是一件值得我一辈子庆幸的事情。在这里,我遇到了许多关心我、教育我、培养我的公司领导和同仁,学到了许多我从未接触过,很多像我这个年纪几乎不可能学习到的知识,我觉得我好象是重生了一次,找回了原来的自信和对美好生活的渴望。特别什得一提的是:公司能送我到“行动成功”培训机构去学习体验了两次,让我终生受益,让我总结了过去,规划了未来。时至今日,我仍能非常清晰的记得那天第一次跟您一起接待客户的情景时,让我真正理解了销售即服务这一理念。在这一年多日子里,跟在您的身边,我所看到的、听到的、学到的都将是我一生中最最珍贵的财富。

  大商汇32栋9号,这个深美企业的总部,还有得胜家具国际馆世博店A1011号,(在选址的时候我也是投了赞成票的,而且我在这里渡过了二个多月日夜加班的日子。)这两个地方是让我永远留恋的地方。那许多次在酒桌、茶桌上与陈总、李总和各部门领导不分大小,那种团结的氛围、积极向上的氛围,任意交怀畅饮的场景,无不让我深深眷念,我想就算是几年后再想起,也会泛起向往和思念的心绪。

  只是,每当夜深人静,我独自反思每天的工作时,总有那么一些忧虑困绕着我。想到我今后的工作和生活中根本就不能实现陈总您说的“在深美企业工作的中高层员工可以三年买车,五年买房”的理想。

  正如每当有员工离开时,陈总您对我谆谆教诲的那样:“我们公司的行政工作要做到少了一位同事,多一位朋友。”我的工作不到位,而我没做好,我无法容忍一些人的陋习。也正如陈总说的:我不像李波一样圆,我真的做不到,我太方了,而且还一根筋。江山易改,本性难移。我开始变得懒惰了。我实在做不到“认识人、了解人,你将无所不能”!太难了,人啊,都不说实话,每个人都把自己包装太好。

  对于这样的工作,我很清楚,这是陈总您给我的机会,而不是我的能力之所在,除了在深美企业,我是不可能得到的。我曾想,我应该要好好珍惜这宝贵的机会,好好学习,好好煅炼自己。但是渐渐的,我却发现,我开始变得习惯犯了错只是被责备两下,甚至被多责备几句就会明知是自己不对,还会心生抱怨。我很想改变自己,努力工作,让自己成为一个在任何地方都会得到赏识的人,就算每天都工作到晚上十点也可以,但是每天晚上下定的决心,第二天稍有时间,我却又开始无所事事了。

  所以,请陈总给我一个出去摸爬滚打的机会。也许未来的路会很难走,但我觉得,好走的路,绝不会有好的终点。因为我已经开始不相信承诺了,这是一个非常危险的信号。

  至于接手我现有工作的人,我想最适合莫过于戴冬梅,她是80后出生的优秀人才,极富管理经验,销售上也是一等一的高手。

  戴冬梅已在社会上工作几年了,接触的事和人都比我多得多,就社会阅历方面也远胜于我。在云纺商业城工作时,她销售业绩也非常好,相信只需一段时间练习很快便能适应公司的工作。而在人事和接待方面工作,戴冬梅一直都具有相当的人格魅力,在云纺“科宝”工作时,她就已把大家团结得很好,而且在对外接待工作上,所有与她有接触过的人都能很快对她产生好感。我相信得胜店在戴冬梅的带领下,会做出非常好的业绩。

  至于网站方面,我建议一定要进行推广、优化和完善,现在的英特网已经很普及了,而且3G手机也很快就进入寻常百姓家,纸质媒体将越来越少。更何况有人在网站上卖帽子也比正在上班的.公务员赚钱,这你是知道的!等网络推广成熟一段时间以后,在公司专门成立一个网络营销部门也是可行的,如果公司这样做了,利用了网络这一当今社会无处不在、无所不能的最先进的工具,深美企业就能一直走在了同行的前列。

  最后,我要特别的感谢陈总,感谢老员工张胜操、符巧珍,感谢爱岗敬业的李波、徐剑锋、徐春灵、彭达,感谢默默无闻工作在二线的高崇兰、陈思年、陈思思、陈忆纯,感谢设计师李敬、文红霞、顾杰,感谢长期给予工作上指导的深美企业办公室主任施红蕾女士,同时也感谢已经离开公司的老员工张建华、张登、张维仁、常文华、龙丁旭、周波、李燕梅、罗安生、孙龙,以及这一年多以来一直都很照顾我的所有同事,支持我工作的所有同事,我还要特别感谢无论是过去、现在还是将来为公司的建设努力过贡献过的所有员工。请原谅我做出这样的决定,请原谅我辜负了你们对我的期望,如果还有可能,希望在若干年后,当我真正成熟时,能再为陈总效力,和深美企业共同成长进步。

  祝愿深美企业的在软装业界的业绩永远保持No.1!

  祝愿深美企业前途无量,前程似锦!

  辞职人:

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